为期两天的第二十届中国国际高新技术成果交易会人才与智力交流会(以下简称人才高交会)闭幕。

　　本届人才高交会紧紧围绕“人才”和“创新”，举办了名校校长论坛、高端人才招聘会、人力资源博览会、“人才驾到”年度论坛、人力资源高峰论坛、致敬改革开放四十周年深圳才智展、创新创业项目推介展示活动7大板块活动，并首次增设南山区、宝安区、龙岗区等3个分会场。据悉本次人才高交会共吸引超两万人才到场。

　　纵论湾区国际化人才培养

　　在今年首设的名校校长论坛上，中国人民大学校长刘伟、俄罗斯列宾美院常务副院长安德烈·思古恰联科、广东外语外贸大学党委书记隋广军及深圳大学中国经济特区研究中心主任陶一桃等共同“把脉”湾区国际化人才培养。刘伟提出，高校应主动承担起培养国际化人才的重任，要确立国际人才的指导思想，培养开放的全球思维。

　　据介绍，今年共有50家深圳企业及10家猎头公司现场招聘，招聘范围涉及新一代信息通信、新能源新材料、生物医药、智能制造、高端服务等产业。其中，提供年薪50万元及年薪30万及以上+N(期权)的职位超过300多个，特别是知名猎头机构更是带来多个年薪过百万的职位。招聘会共吸引6000多名求职者参会，现场约有500余人达成求职意向。

　　聚焦人力资源管理

　　本届人力资源高峰论坛以“科技引领人力资源管理”为主题，邀请金利通科技(控股)有限公司主席洪集怀、中兴通讯原副总裁曾力、深圳市一览网络股份有限公司总裁张海东等，围绕企业发展战略、政企对接、国际化布局、人力资源效能提升、人力资源管理模式等方面进行最新政策解读、专业分析。

　　同是聚焦人力资源管理的人力资源博览会上，德科、中智、深圳人才集团、香港金饭、猎聘、德盛和拓等25家知名人力资源服务机构参展，带来包括招聘、培训、员工激励、测评等多个领域的新技术、新服务、新产品和解决方案，让前来“取经”的参会者收获满满。

　　国家级人力资源产业园揭牌

　　今年11月，深圳首部《关于加快发展人力资源服务业的若干措施》的正式实施以及“中国深圳人力资源服务产业园”授牌，是深圳人力资源服务业发展的新起点。借本次人才高交会开幕契机，龙岗区和宝安区举办了国家级人力资源服务产业园揭牌活动。据介绍，龙岗园区是深圳首家开园运营的人力资源服务产业园，自2016年运营以来，园区已集聚35家中外知名人力资源服务机构，累计产值营收超128亿元，税收超3亿元，为社会提供人力资源服务216.83万人次;宝安园区2017年12月投入运营，依托高端制造产业基地，已有前海智库、国际人才交流中心等8家知名机构入驻。

　　本届人才高交会首次增设南山区、宝安区、龙岗区3个分会场。其中，龙岗区分会场举办了人力资本研究高峰论坛、中高端人才专场招聘会等系列活动，64家企业现场招聘，1200多人参会;南山区分会场开展5大主题活动，包括科技引领人力资源管理高峰论坛、南山区知名企业及高科技项目成果展、南山区科技人才O2O对接会、人力资源服务展，共有290家企业、285个项目参展，吸引2160人参观;宝安区分会场举办汇智宝安构建人才生态沙发论坛、国高(党建百强)企业专场公益招聘、数字化人力资源管理主题分享讲座、科创人才发展研讨4场活动，吸引300多家企业参会，1600多人参加活动。