职位描述：
岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、5年以上销售行业工作经验，沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训；
3、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；
4、有从事过医院、酒店、大厦、企事业单位、工厂、学校行业销售经验且业绩优良者优先；
5、具有丰富的“直销式地推”工作经验或具备优良的企业管理工作经验优先；
6、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
