职位描述：
岗位职责
1、 负责统筹制定品牌发展战略目标，确定品牌定位；
2、 制定公司品牌管理与发展策略，维护公司品牌形象管理，依据品牌战略，制定市场发展、品牌建设以及市场发展目标；
3、 依据公司整体战略规划、品牌不同发展阶段的需求，负责制定公司年度市场战略规划、推广策略及市场预算；
4、 通过市场走访，搜集、整理、分析产品市场情况及竞争对手信息，撰写市场调研评估分析报告，及时为相关部门提供决策参考；
5、 根据品牌目标和市场目标，确定年度市场发展策略和销售策略，根据各渠道特性，为销售部门制定渠道建设标准、年度促销计划和推广计划，并有组织、有计划推动落实执行，并对策略和方案的执行进行监督，并及时进行评估；
6、 根据品牌目标和市场目标，建立和维护重点终端的形象，确保重点终端在竞争中处于优势地位；
7、 根据年度预算，合理安排市场费用开支，有效控制品牌和市场维护成本，对费用投入的效果进行分析；
8、 建立和完善市场部相关业务标准化流程，确保部门工作质量与效率的不断提高和标准化；
9、 选拔、培养、配备、管理下属人员；组织部门内部技能培训；负责下属员工的工作分
配；指导下属工作。
任职要求：
1、 本科以上学历， 5年以上市场部的工作经验及3年以上企业市场运营管理总监及经理工作经验。
2、 具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有创新型的渠道开拓成功经验者优先考虑；
3、 善于市场谋划，思想及阅历具备深度；具有宏观经济领域及行业经济领域的综合分析能力和市场运作能力，具有销售战略、计划、考核预算管理能力。
4、 有较成功的市场团队管理经验，对于人员的激励有成功经验;有成功的运作品牌的经验。
5、 对市场科学有痴迷的钻研精神；尊重科学，尊重事实；对自己的专业知识有内在的充分自信。
6、 具有全盘及战略眼光：结合战略方向，善于评估统筹各种资源，以科学的方式方法促使战略得到实现的可能性。
7、 具有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态和市场方向的能力；有良好的判断能力和解决问题的能力。
