执行总裁
发布日期: 2015-12-21

职位描述:

1、根据集团整体战略目标,制定集团战略,提出公司业务规划、经营方针和经营形式,经董事会确定后组织实施,实现企业经营管理目标; 
2、实施集团公司发展战略,建设和管理高层团队及企业日常营运,跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 
3、在授权范围内协调本集团工作,做好各项工作的部署、执行和监督工作; 
4、主持公司的基本团队建设、规范内部管理,审批各部门岗位职责和管理制度;
5、熟悉行业发展趋势,能准确把握市场机遇,实现产业集团规划目标,促进公司业务和投资回报的长期、稳定增长; 
6、指导、监督、把控各分公司经营管理过程,并组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等; 
7、负责集团的全面经营管理工作,对产业集团的人力资源、财务收支、公司资产状况、团队建设等进行监控管理。

其他信息:

  • 汇报对象:董事长
  • 下属人数:0人
  • 所属行业: 娱乐/休闲/体育
  • 所属部门:总裁办
  • 企业性质:私营·民营企业
  • 企业规模:500-999人
  • 性别要求:不限
  • 专业要求:不限

薪酬福利:

  • 职位年薪:70-100万
  • 薪资构成:基本薪资
  • 年假福利:国家标准
  • 社保福利:国家标准

上一篇: 市场总监 下一篇: 集团品牌经理
电话咨询
微信咨询
回到顶部
400-807-0787
7X24小时在线服务