融咨询等服务行业与传统制造业不同，对人力资源要求密集，人才是企业唯一也是最重要的资源。随着经济的不断增长，新蓝领突出了也越来越重的作用。不少金融行业纷纷网络新蓝领人才，以构建公司高速发展中所需要的人才体系。

　　据了解广东发展银行哈尔滨销售中心在传统招聘效果不如以后，他选择了并关注更多网络招聘平台。通过与网络招聘合作，他们不仅每月节省了一两万的招聘资金，而且还借此找到了不少适合自身企业发展的特色人才，据不完全统计，企业目前有20%以上的人才是来自网络招聘平台。

　　目前网络招聘平台已经成为新蓝领招聘的有力渠道，招聘产品将持续聚焦关注蓝领群体。另外，招聘平台还将针对人群的不同特点优化产品和服务，除了不定期发布聚焦新蓝领的薪酬和行业生存报告为新蓝领提供更多元化的价值服务。更为企业提供更加细致的可行性参考报告，通过不断努力帮助企业提高招聘效率，精准网罗所需人才。