党的十八大以来，实行更积极、更开放、更有效的人才政策在中央决策和各级领导人讲话中被一再强调，加快形成具有国际竞争力的人才制度优势，努力建设一支规模宏大的创新型人才队伍，适应创新驱动发展、区域发展、“走出去”等重大战略，已经成为构筑“中国梦”的昂扬号角。

　　“兴来逸气如涛涌，千里长江归海时”，安励猎头表示，人才工作要以更加和谐包容的心态汇聚各路豪杰。一支穿云箭，千军万马来相见。我们应以更宽的视野、更大的气魄、更阔的胸怀，广开进贤之路让各类人才都有公平的机会，积极营造爱才惜才、包容宽松的环境。“海纳百川，有容乃大”，大其心容天下之物，虚其心受天下之善，诚其心纳天下之宝，让八方才俊都能在中华大地上圆自己的人生梦!

　　“问渠哪得清如许，为有源头活水来”，人才工作要以制度创新的“活水”保持“渠”清波荡漾。如今，中国迎来了大变革、大转型的新时代。一场人才建设领域的深刻改革刻不容缓地摆在我们的面前。安励猎头指出，人才工作要想适应新常态，必须适应“中国特色”与“新型”，遵循社会主义市场经济规律、人才成长规律，深化人才发展体制机制改革，完善人才使用、流动、激励和成果转化机制。

　　“好风凭借力，送我上青云”，要重视对人才的团结引导服务，加强思想联系。安励猎头要让优秀人才无思想包袱、无生活压力地“长风破浪”，要让优秀人才有条件、有能力地“直挂云帆济沧海”，坚持从实践中发现人才，根据贡献衡量人才，依靠群众评价人才，给实绩突出的人搭台子，给群众公认的人铺路子，给埋头苦干的人创条件，让海内外的“乌鹊绕树三匝”之后，发现中国平台不但有枝可依，更有高枝可依。

　　安励猎头表示，实现强国人才梦，不以山海为远，要想将指点江山的手笔化作铁骨金刚，要想将薪火相传的事业生生不息，就必须适应新常态，一伞撑开碧海天，大力贯彻习近平总书记的会议精神，炼就人才工作的大格局、大气魄。