6月18日，北京市气象局党组印发《关于进一步激励气象科技人才创新发展的若干措施》(以下简称《措施》)，明确五个方面22条具体措施，调动和激发各科研业务单位、各区气象局科技人才的积极性和创造性，激励科技人才敬业爱岗、潜心研究、攻坚克难，加快推进北京气象事业高质量发展。

　　《措施》明确，市气象局将健全科技人才培养激励机制，加大对领衔国家关键领域核心技术攻关任务人才的激励，完善高层次人才的分配激励机制，鼓励各单位积极引聘高层次人才，加大对青年人才和基层人才的培养支持力度，加大对支援西部和东北科技人才的支持力度，用好国家、地方和部门的科技人才政策;完善科技评价和人才评价机制，扩大北京城市气象研究院自主管理权并强化质量效益考核评价，完善科研项目绩效评价激励引导机制，完善人才评价机制，加强科研诚信和学风作风建设;进一步改进科研管理，统筹资源加强气象科技创新，简化科研活动过程管理，探索开展科研基础设施和大型科研仪器向社会开放，进一步强化科技成果转化应用;加大业绩突出创新人才的激励力度，加大对国家部门地方科技奖获得者的激励，加强对入选高层次人才计划人员的激励;营造科技人才创新发展的良好环境，加强组织领导，强化政策落实，加强人文关怀，弘扬创新精神。