成都抢占人才主战场
发布日期: 2016-05-31

  湖南人小张拿着现场工作人员发放的招聘企业名录,逐条寻找成都的对口企业。她是智能家居领域的一名产品规划师,在深圳已经待了10年,不过,最近她决定奔赴成都。在5月14日举行的“创业天府行动计划深圳行”活动上,一家成都公司让她心动。

  实际上,在成本更低、政策吸引和创业创新环境等效应下,成都迅速成为人才新的汇集地。人才“孔雀东南飞”的现象逐渐随着“川军”回流向“孔雀西南飞”转变,一大批被称为“蓉漂”的创新创业大军汇流创造了的财富神话,又更加刺激创新创业活力的迸发。

  像小张一样的年轻人,之所以做出到成都的决定,另外的原因就是成都相对深圳便宜的房价。今年年初以来,深圳、上海等城市的房价又出现一轮暴涨,“逃离北上广”再次成为热门话题。高房价促使越来越多的职场白领把目光投向了像成都这样的生活舒适、经济活跃的新一线城市。

  而这也给了成都争抢人才的好机会。“创业天府行动计划深圳行”是成都市今年开展“创业天府行动计划——城市行、高校行、海外行”的首站。5月14日当天,成都数十位企业家亲自坐镇招聘现场,15名高端岗位求职者完成了签约仪式。

  “蓉漂”成为流行新趋势

  在深圳工作了三年的小赵在她的微信朋友圈中写下这样的话:跑步时路过一个姐妹住过的地方,习惯性地想喊她跟我一起去跑。转瞬一想,她已经离开深圳到成都一个月了。

  “对于做项目来说,这个薪水已经到顶了,除非转做管理层或转行,但是没那么容易。而目前这个薪水买房压力山大。”建筑设计师小杨在深圳工作七八年了,他向《第一财经日报》记者表示,将准备随时放弃三四十万元的年薪,去成都这座并不那么熟悉的城市。

  当天,小杨面试了一家成都实力雄厚的建筑企业之后,有点心动。小杨并不是四川人,但像他这样决定去成都工作的人还不在少数。成都经济活跃、文化深厚、生态宜居,有对口的专业岗位,而且薪资水平也不错,生活安逸舒适,这些因素更促使那些“逃离北上深”的人把成都作为最佳去处,“蓉漂”逐渐流行起来。

  此次“创业天府行动计划深圳行”,成都就带来了81家知名企业提供的200多个中高端岗位,既有国有企业也有民营企业,行业覆盖范围广,从金融到先进制造业。年薪在30万元、50万元、100万元不等,且岗位发展前景好,具有非常强的吸引力。

  实际上,随着成都高端产业的发展,对人才的需求越来越大。为了让人才东流变为孔雀西南飞,成都还连续出台了一系列人才引进的政策措施。

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