深圳优化人才服务机制
发布日期: 2020-08-12

  近日,从深圳南山区高层次人才项目路演会上获悉,南山区人才发展“领航计划”已直接发放资金补贴超20亿元。目前,南山区正积极谋划更加积极、更加有效的人才政策,优化人才服务机制,以更加优良的人才生态,让人才引得进、用得好、留得住。

  “领航·说”南山区高层次人才项目路演会由南山区委组织部(区人才工作局)主办、南山区高层次人才服务中心承办,目的就是搭建优质人才项目和资本的对接桥梁,从中创造合作机遇、激发联姻火花、实现多方共赢。来自南方科技大学、哈工大(深圳)等单位9个高层次人才项目一一路演,涉及电子信息、生物技术、新材料、新能源等战略性新兴产业领域,吸引前海母基金、深圳高新投、南山创投、凯盈资本、新浩投资等一线投资机构到场。

  据悉,南山区坚持人才优先发展战略,2016年出台人才发展“领航计划”,在人才引进、培养、激励、安居、服务等多个方面形成了市、区互补的全方位人才政策体系,政策实施以来,人才环境不断优化,各类人才加速向南山聚集。截至目前,南山区人才总量超过110万人,其中有1万多名博士,10万名硕士,全职院士35人,经深圳市认定的高层次人才超过8000人。

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